2012/12/31 9:14:48 瀏覽次數(shù)：2160

2012年11月20日合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人事勞動(dòng)局開展2012年度工傷業(yè)務(wù)培訓(xùn),，此次參加培訓(xùn)的有市人社局工傷處,、法規(guī)處、工傷中心領(lǐng)導(dǎo)專家，區(qū)人事勞動(dòng)局分管領(lǐng)導(dǎo),、經(jīng)辦人,，區(qū)內(nèi)各企業(yè)工傷認(rèn)定分管領(lǐng)導(dǎo),、經(jīng)辦人,。文都公司工傷業(yè)務(wù)主管丁開鑫和工傷處理專員童崇君也積極參加此次培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)工傷認(rèn)定申請(qǐng)程序和工傷保險(xiǎn)待遇的相關(guān)知識(shí),。

本次培訓(xùn),，主要是由李志勝老師和劉方老師為全體經(jīng)開區(qū)學(xué)員講述工傷保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)待遇兩大部分，李志勝老師從解析工傷保險(xiǎn)中談到了什么是工傷,，什么是工傷保險(xiǎn),，哪些事故視為工傷和哪些事故是作為工傷保險(xiǎn)。從這四大問題中,，李志勝老師全面的闡述了工傷認(rèn)定的范圍和工傷認(rèn)定申請(qǐng)的全過程,，利用案例分析法結(jié)合安徽省實(shí)施的《工傷保險(xiǎn)條例辦法》相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)政策進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)性的剖析。另外還介紹勞動(dòng)能力鑒定的相關(guān)程序和法律責(zé)任,。劉方老師從工傷保險(xiǎn)待遇中談到了社會(huì)保險(xiǎn)的大數(shù)法則和社保的特點(diǎn)以及它的性質(zhì),。主講了工傷保險(xiǎn)待遇中的三大待遇（①醫(yī)療康復(fù)待遇②傷殘待遇③死亡待遇）和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。最后對(duì)區(qū)內(nèi)各企業(yè)2013年工傷認(rèn)定工作提出相關(guān)要求,，對(duì)醫(yī)療住院伙食補(bǔ)助上擬定相關(guān)的表格，簡化了一些工作程序,。

在本次培訓(xùn)中,，我司作為人力資源服務(wù)行業(yè)積極參加合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)年度工傷業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)我司工傷業(yè)務(wù)人員在培訓(xùn)中既學(xué)到了有關(guān)工傷保險(xiǎn)方面的知識(shí)也對(duì)我司工傷處理工作的展開也有了新的認(rèn)識(shí)和發(fā)展,。