關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)助資金使用管理有關(guān)問題的通知
各縣（市）、區(qū)（開發(fā)區(qū)）財政局,、人力資源和社會保障局（人事勞動局）：
為深入推進(jìn)我市職業(yè)技能培訓(xùn)工作,，增強(qiáng)技能培訓(xùn)的針對性,、實(shí)用性和實(shí)效性,，提高就業(yè)專項(xiàng)資金的使用績效，根椐省財政廳,、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)助資金使用管理暫行辦法>的通知》（財社〔2011〕591號）等文件規(guī)定,，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)我市職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)助資金（以下簡稱培訓(xùn)補(bǔ)助資金）使用管理有關(guān)事項(xiàng)通知如下,，請認(rèn)真遵照執(zhí)行,。
一、培訓(xùn)補(bǔ)助資金的對象與范圍
（一）補(bǔ)助到個人,。對參加就業(yè)技能培訓(xùn),、專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員（持《就業(yè)失業(yè)登記證》）、進(jìn)城求職農(nóng)村勞動者（持有效身份證或戶籍證明）,、未就業(yè)的高校畢業(yè)生（持身份證或戶籍證明,、畢業(yè)證書）、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的初,、高中畢業(yè)生（持身份證或戶籍證明）給予補(bǔ)貼（以下簡稱符合補(bǔ)貼條件的勞動者）,。
（二）補(bǔ)助到企業(yè)。對組織開展新錄用人員技能培訓(xùn)以及在崗職工崗位技能提升培訓(xùn)的各類企業(yè)給予補(bǔ)貼,。
（三）補(bǔ)助到培訓(xùn)機(jī)構(gòu),。對就業(yè)援助對象開展免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)的公共職業(yè)訓(xùn)練基地給予補(bǔ)貼；對開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)給予補(bǔ)貼,；對經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的開展就業(yè)技能培訓(xùn)成效顯著的公共職業(yè)訓(xùn)練基地和定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)設(shè)備購置更新給予補(bǔ)貼,。
二、分類實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)
城鄉(xiāng)勞動者根據(jù)不同群體和不同需求分類實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn),。
（一）就業(yè)技能培訓(xùn)：就業(yè)援助對象的就業(yè)技能培訓(xùn)主要由公共職業(yè)訓(xùn)練基地組織實(shí)施,，其他符合補(bǔ)貼條件的勞動者的就業(yè)技能培訓(xùn)由定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。
（二）職業(yè)技能鑒定：符合補(bǔ)貼條件的勞動者的職業(yè)技能鑒定由職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,。
（三）專業(yè)技能培訓(xùn)：農(nóng)村未繼續(xù)升學(xué)的初,、高中畢業(yè)生的專業(yè)技能培訓(xùn)，由其所就讀的技工院校等職業(yè)院校組織實(shí)施,。
（四）企業(yè)新錄用人員技能培訓(xùn)：企業(yè)新錄用人員技能培訓(xùn)由企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施,。
（五）企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)：企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)由企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或委托高技能人才培訓(xùn)基地、技工院校,、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（以下簡稱委托方）組織實(shí)施,，其中技師等級以上（含技師）的技能提升培訓(xùn)由本企業(yè)或委托高技能人才培訓(xùn)基地組織實(shí)施。
三,、實(shí)行定點(diǎn)培訓(xùn)制度
各類職業(yè)技能培訓(xùn)由認(rèn)定的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,。
（一）定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定管理
1、認(rèn)定條件
⑴具備法人資格和培訓(xùn)資質(zhì),，有人力資源社會保障或教育部門頒發(fā)的辦學(xué)許可證,，年培訓(xùn)規(guī)模不少于500人,；
⑵有與辦學(xué)規(guī)模相適應(yīng)的培訓(xùn)場所，用于教學(xué)的建筑面積應(yīng)不少于500平方米,；教室不少于5間,，無危房，每間教室不少于40平方米,，有良好的照明,、通風(fēng)條件，桌椅（30-60套）,、講臺,、黑板、投影等教學(xué)設(shè)施齊全,；
⑶所申報的專業(yè)實(shí)訓(xùn)設(shè)備齊全,，實(shí)際訓(xùn)練工位每個專業(yè)不少于25個；
⑷培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)配備專兼職教師,，每個職業(yè)（工種）至少要各配備一名理論課教師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師（需具備教師上崗資格）,；
⑸社會信譽(yù)良好，無重大違法違規(guī)等不良記錄,；近兩年內(nèi)主管部門對其年審合格（不包括經(jīng)整改后合格）,。
2、認(rèn)定程序
市區(qū)范圍內(nèi)的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)由各區(qū)（開發(fā)區(qū),，下同）初審?fù)扑],，市人力資源社會保障部門會同市財政等有關(guān)部門，按照公開,、公平,、公正的原則，采取公開招標(biāo)或?qū)＜以u議等方式進(jìn)行認(rèn)定,。各縣（市）的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)由各縣（市）人力資源社會保障部門參照認(rèn)定條件,，會同同級財政等部門認(rèn)定，并分別報市人力資源社會保障部門,、財政部門備案,。
3、認(rèn)定時間
定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每年認(rèn)定一次,，每次集中在2月1日至3月30日進(jìn)行,。對上年度定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的年度復(fù)核同時進(jìn)行，凡年度復(fù)核通過的可直接成為下一年度定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),，無需再次申報,。
4、認(rèn)定管理
在年度復(fù)核及日常管理中,，定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有下列情形之一者,，將取消其定點(diǎn)資格,。存在第⑵至⑸項(xiàng)行為的，暫停一年受理其定點(diǎn)資格申請,；存在第⑹至⑻項(xiàng)行為的,，五年內(nèi)不再受理其定點(diǎn)資格申請,。
⑴上年度未開展申報工種的補(bǔ)助培訓(xùn),；
⑵培訓(xùn)基礎(chǔ)工作薄弱，臺賬不齊的,；
⑶師資力量及設(shè)施不足,，培訓(xùn)質(zhì)量不能保證的；
⑷培訓(xùn)的政策宣傳不到位,，群眾知曉度不足80%的,；
⑸培訓(xùn)質(zhì)量不高，參培人員滿意度不足80%的,；
⑹未按培訓(xùn)計劃組織培訓(xùn),，擅自刪減培訓(xùn)內(nèi)容、縮短培訓(xùn)課時的,；
⑺將定點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目委托,、轉(zhuǎn)包給其他機(jī)構(gòu)和個人的；
⑻存在弄虛作假,、套取財政補(bǔ)貼資金等行為的,。
（二）公共職業(yè)訓(xùn)練基地的認(rèn)定管理
公共職業(yè)訓(xùn)練基地，根據(jù)省人力資源和社會保障廳,、財政廳《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村勞動者技能培訓(xùn)工作的通知》（皖人社秘〔2010〕142號）,、市人力資源和社會保障局、財政局《關(guān)于進(jìn)一步做好職業(yè)技能培訓(xùn)工作的通知》（合人社秘〔2010〕137號）等規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定和管理,。
（三）高技能人才培訓(xùn)基地的認(rèn)定管理
市人力資源社會保障部門會同相關(guān)部門在大中型企業(yè)和職業(yè)教育培訓(xùn)成效突出的院校中擇優(yōu)建立高技能人才培訓(xùn)基地,，面向機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位技術(shù)工人以及具備條件的社會人員開展高級工、技師和高級技師的培養(yǎng)工作,。
四,、加強(qiáng)培訓(xùn)申報、教學(xué)和考核管理
（一）培訓(xùn)申報
定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、公共職業(yè)訓(xùn)練基地在培訓(xùn)開班5個工作日前向人力資源社會保障部門申報，申報同意后,，方可開班,。為確保培訓(xùn)質(zhì)量，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每期每班原則上不超過50人,。申報開班時需提交以下材料：
1,、《技能培訓(xùn)開班申報表》一式三份（附件1）,；
2、《技能培訓(xùn)課程表》一式三份（附件2）,；
3,、《技能培訓(xùn)教學(xué)進(jìn)度表》一式三份（附件3）；
4,、《技能培訓(xùn)人員花名冊》一式三份（附件4）,；
5、各培訓(xùn)專業(yè)（工種）的教學(xué)計劃,、大綱和教材一式三份,；
6、需要提供的其他材料,。
（二）教學(xué)要求
1,、定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合人社秘〔2010〕137號文件規(guī)定的培訓(xùn)課時和培訓(xùn)等級要求開展教學(xué)，操作技能訓(xùn)練課時不少于總課時60%,。公共職業(yè)訓(xùn)練基地開展的免費(fèi)技能培訓(xùn)的總課時由市人力資源社會保障部門與公共職業(yè)訓(xùn)練基地根據(jù)情況以協(xié)議方式確定,。
2、企業(yè)新錄用符合補(bǔ)貼條件的勞動者,，與其簽訂6個月以上期限勞動合同,，企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或委托的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對其開展技能提升培訓(xùn)。培訓(xùn)項(xiàng)目和內(nèi)容根據(jù)崗位要求由企業(yè)自行確定,，培訓(xùn)總課時不少于120課時,。委托式培訓(xùn)須與委托方簽訂委托培訓(xùn)協(xié)議，協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括培訓(xùn)人數(shù),、工種,、內(nèi)容和時間等。
3,、企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn),，根據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)核定的職業(yè)（工種）的培訓(xùn)課時和培訓(xùn)等級實(shí)施教學(xué)。未制訂國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,，參考同行業(yè)相近職業(yè)（工種）的國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
（三）培訓(xùn)結(jié)束的考核
1、組織結(jié)業(yè)考試,。培訓(xùn)結(jié)束后,，定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和公共職業(yè)訓(xùn)練基地需組織學(xué)員進(jìn)行結(jié)業(yè)考試,。參培學(xué)員需要參加職業(yè)技能鑒定的,，可組織鑒定。結(jié)業(yè)考試和鑒定可合并進(jìn)行,。結(jié)業(yè)考試須提前5個工作日向同級人力資源社會保障部門進(jìn)行申報,，報送市統(tǒng)一印制的《技能培訓(xùn)結(jié)業(yè)考試準(zhǔn)考證》存根（附件5）和試卷樣本,。發(fā)給學(xué)員的準(zhǔn)考證上需加蓋縣（市）、區(qū)人力資源社會保障部門印章,，結(jié)業(yè)考試要對學(xué)員實(shí)行簽到,。簽到使用統(tǒng)一樣式的《技能培訓(xùn)考試簽到表》（附件6）。結(jié)業(yè)考試時人力資源社會保障部門將派員督考,。職業(yè)技能鑒定和技工院校的學(xué)生畢業(yè)考試按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
2、核發(fā)培訓(xùn)證書,。結(jié)業(yè)考試結(jié)束后,，各區(qū)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)攜帶下列材料到市人力資源社會保障部門辦理《安徽省職業(yè)培訓(xùn)證書》核發(fā)驗(yàn)印手續(xù)：
⑴培訓(xùn)機(jī)構(gòu)填好待驗(yàn)印的《安徽省職業(yè)培訓(xùn)證書》原件,；
⑵《〈安徽省職業(yè)培訓(xùn)證書〉核發(fā)登記表》一式三份（見附件7）,；
⑶《技能培訓(xùn)考試簽到表》一份。
3,、簽注《就業(yè)失業(yè)登記證》,。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在辦理《安徽省職業(yè)培訓(xùn)證書》驗(yàn)印核發(fā)手續(xù)時，將培訓(xùn)學(xué)員的《就業(yè)失業(yè)登記證》原件一并帶來,，辦理簽注手續(xù),。
各縣（市）定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)攜帶相關(guān)材料到本縣（市）人力資源社會保障部門辦理培訓(xùn)證書證驗(yàn)印手續(xù)。
五,、培訓(xùn)補(bǔ)助資金的撥付
（一）資金補(bǔ)助個人的項(xiàng)目
1,、就業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼
（1）資金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
符合補(bǔ)貼條件的勞動者自主選擇定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和培訓(xùn)專業(yè)參加培訓(xùn)，實(shí)行個人先付費(fèi),，培訓(xùn)合格后按所學(xué)工種（項(xiàng)目）補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)申領(lǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼,，每人每年可申領(lǐng)一次培訓(xùn)補(bǔ)貼。具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照合人社秘〔2010〕137號文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
（2）資金補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放程序
符合補(bǔ)貼條件的勞動者參加就業(yè)技能培訓(xùn)合格后,，由本人到人力資源社會保障部門開設(shè)的補(bǔ)貼窗口申領(lǐng)。在各縣（市）參加培訓(xùn)的人員,，到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所在地的縣（市）人力資源社會保障部門窗口申領(lǐng),；在市區(qū)參加培訓(xùn)的人員，到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所在區(qū)人力資源社會保障部門窗口申領(lǐng),。各窗口可采取如下方式將資金直補(bǔ)到個人：一是打入銀行卡（賬戶）,。學(xué)員在入學(xué)時，由本人提供個人實(shí)名銀行卡（賬）號,，培訓(xùn)結(jié)束后,，由各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將應(yīng)補(bǔ)貼人員的名單、銀行卡（賬）號,、《安徽省職業(yè)培訓(xùn)證書》（以下簡稱培訓(xùn)證書）報送人力資源社會保障部門,，直接打入?yún)⒂?xùn)人員的銀行卡（賬戶）中,；二是通過窗口進(jìn)行發(fā)放。學(xué)員結(jié)業(yè)后,，本人憑培訓(xùn)證書到人力資源社會保障部門經(jīng)辦機(jī)構(gòu)窗口直接申領(lǐng)培訓(xùn)補(bǔ)貼,。發(fā)放補(bǔ)貼資金的同時，在培訓(xùn)證書個人信息頁上簽注“培訓(xùn)補(bǔ)貼已領(lǐng)”等字樣,。培訓(xùn)補(bǔ)貼一般在5個工作日內(nèi)審核,、發(fā)放。
申報培訓(xùn)補(bǔ)貼需提供以下材料：
①《培訓(xùn)與鑒定直補(bǔ)個人申報表》一式四份（附件8）,；
②《安徽省職業(yè)培訓(xùn)證書》原件及復(fù)印件一份,；
③定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開具的行政事業(yè)性收費(fèi)票據(jù)或其他收費(fèi)票據(jù)的原件及復(fù)印件一份；
④需要提供的其他材料,。
2,、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。
符合補(bǔ)貼條件的勞動者,，由個人持相關(guān)材料,，通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)能力證書的，可到縣（市）,、區(qū)人力資源社會保障部門窗口申領(lǐng),，補(bǔ)貼資金直接發(fā)放給申請者本人。同時在職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)職業(yè)能力證書個人信息頁上簽注“鑒定補(bǔ)貼已領(lǐng)”等字樣,。鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：取得職業(yè)資格證書的補(bǔ)貼150元,；取得專項(xiàng)能力證書的補(bǔ)貼100元。
鑒定補(bǔ)貼一般在5個工作日內(nèi)審核,、發(fā)放,。
申報鑒定補(bǔ)貼需提供以下材料：
⑴《培訓(xùn)與鑒定直補(bǔ)個人申報表》一式四份；
⑵職業(yè)資格證書或?qū)ｍ?xiàng)能力證書原件及復(fù)印件一份,；
⑶職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)開具的行政事業(yè)性收費(fèi)票據(jù)或稅收發(fā)票,。
⑷符合鑒定補(bǔ)貼條件的其他證明材料等。
3,、專業(yè)技能培訓(xùn),。
（1）資金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
從2010年秋季學(xué)期起入學(xué)就讀技工院校等職業(yè)院校的農(nóng)村初、高中畢業(yè)生,，所學(xué)專業(yè)為我省企業(yè)緊缺專業(yè)（工種）的,，畢業(yè)時每人按2000元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性培訓(xùn)補(bǔ)助（不含已享受免學(xué)費(fèi)資助政策的學(xué)生）。緊缺專業(yè)（工種）由省人力資源社會保障部門核定,，并根據(jù)企業(yè)需求進(jìn)行調(diào)整,。
（2）資金補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放程序
學(xué)校招收緊缺專業(yè)（工種）學(xué)生，須在招生前編制招生計劃，報業(yè)務(wù)主管部門審批后,，經(jīng)市人力資源社會保障部門核準(zhǔn),，報省人力資源社會保障部門備案。培訓(xùn)補(bǔ)助由學(xué)校在學(xué)生畢業(yè)前集中向市人力資源社會保障部門申請,，經(jīng)市人力資源社會保障,、財政部門審核后，將補(bǔ)助資金打入學(xué)生個人賬戶,，享受家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助政策的學(xué)生,，補(bǔ)助資金打入學(xué)生個人資助賬戶。
申報補(bǔ)助資金時須提交以下材料：
①受助學(xué)生花名冊（包括學(xué)生個人賬戶信息）,，需經(jīng)業(yè)務(wù)主管部門審核確認(rèn)不含已享受免學(xué)費(fèi)資助政策的學(xué)生,；
②受助學(xué)生身份證復(fù)印件；
③受助學(xué)生畢業(yè)證書核發(fā)登記表,，需經(jīng)市人力資源社會保障部門或教育部門審核蓋章,；
④經(jīng)市人力資源社會保障部門核準(zhǔn)的受助學(xué)生招生計劃；
⑤受助學(xué)生新生錄取表,，需經(jīng)市人力資源社會保障部門或教育部門審核蓋章,；
⑥需要提供的其他材料。
（二）資金補(bǔ)助到企業(yè)項(xiàng)目
1,、企業(yè)新錄用人員培訓(xùn)補(bǔ)貼
（1）資金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)新錄用符合補(bǔ)貼條件的勞動者，與其簽訂6個月以上期限勞動合同,，企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對其進(jìn)行技能培訓(xùn)或委托定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施技能培訓(xùn)的,，可根據(jù)培訓(xùn)合格人數(shù)，向人力資源社會保障部門申請一次性培訓(xùn)補(bǔ)貼,，培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為人均350元,。
（2）資金補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放程序
企業(yè)向所在地的縣（市）、區(qū)人力資源社會保障部門提出申請,，縣（市）,、區(qū)人力資源社會保障部門會同財政部門審核同意后，由同級財政部門按規(guī)定將資金撥至企業(yè)在銀行開立的基本賬戶,。
企業(yè)需提供以下材料：
①《企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金申請表》一式三份（附件9）,；
②培訓(xùn)合格人員花名冊；
③身份證復(fù)印件,；
④職工勞動合同備案登記表,；
⑤培訓(xùn)簽到簿；
⑥培訓(xùn)日志（附件10）,；
⑦需要提供的其他材料,。
2、企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)。
（1）資金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
凡按國家規(guī)定提取和使用了職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),，建立了培訓(xùn),、考核、使用與待遇掛鉤的激勵機(jī)制的企業(yè),，職工崗位技能提升培訓(xùn)結(jié)束后可向人力資源社會保障部門申請培訓(xùn)補(bǔ)貼,。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按職工經(jīng)崗位技能提升培訓(xùn)后取得中級工、高級工,、技師,、高級技師國家職業(yè)資格證書的人數(shù)，分別給予人均一次性500,、1000,、2000、3000元補(bǔ)貼,。中級工,、高級工的培訓(xùn)補(bǔ)貼由企業(yè)所在地縣（市）、區(qū)人力資源社會保障部門負(fù)責(zé),；技師,、高級技師的培訓(xùn)補(bǔ)貼由市人力資源社會保障部門負(fù)責(zé)。
（2）資金補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放程序
獲得中級工,、高級工國家職業(yè)資格證書的,，由企業(yè)向其所在地的縣（市）、區(qū)人力資源社會保障部門申請,，縣（市）,、區(qū)人力資源社會保障部門會同財政部門審核同意后，由同級財政部門按規(guī)定將資金撥至企業(yè)在銀行開立的基本賬戶,。獲得技師,、高級技師國家職業(yè)資格證書的，由企業(yè)向市人力資源社會保障部門申請,，市人力資源社會保障部門會同市財政部門審核同意后,，由市財政部門按規(guī)定將資金撥至企業(yè)在銀行開立的基本賬戶。
申請補(bǔ)貼時須提供以下材料：
①《企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金申請表》一式三份,；
②培訓(xùn)合格人員花名冊,；
③培訓(xùn)人員職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件一份；
④職工勞動合同或勞動合同備案花名冊,、職工社保繳費(fèi)證明,；
⑤當(dāng)年職業(yè)教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)提取、使用有效證明文件原件和復(fù)印件1份,；
⑥需要提供的其他材料,。
（三）資金補(bǔ)助到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)項(xiàng)目
1,、公共職業(yè)訓(xùn)練基地免費(fèi)培訓(xùn)補(bǔ)貼
（1）資金補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
就業(yè)援助對象免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)由公共職業(yè)訓(xùn)練基地組織實(shí)施，公共職業(yè)訓(xùn)練基地開展的培訓(xùn)項(xiàng)目,、培訓(xùn)等級,、培訓(xùn)期限等應(yīng)向社會公布，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按合人社秘〔2010〕137號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼,。就業(yè)援助對象參加培訓(xùn)期間,，按每人每天20元的標(biāo)準(zhǔn)給予生活補(bǔ)助。
（2）資金補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放程序
公共職業(yè)訓(xùn)練基地向市人力資源社會保障部門提出申請,，市人力資源社會保障部門會同市財政部門審核同意后,，由市財政部門將資金撥付到公共職業(yè)訓(xùn)練基地在銀行開設(shè)的基本賬戶。
申報補(bǔ)貼需提供以下材料：
①《公共職業(yè)訓(xùn)練基地培訓(xùn)補(bǔ)貼資金申請表》一式三份（附件11）,；
②培訓(xùn)人員職業(yè)培訓(xùn)證書核發(fā)登記表,；
③就業(yè)援助對象就失業(yè)登記證復(fù)印件；
④需要提供的其他材料,。
2,、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼
符合補(bǔ)貼條件的勞動者參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)辦企業(yè),、創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)）,，可享受一次同類別創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，具體按市人力資源和社會保障局,、市財政局《轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會保障廳,、財政廳<關(guān)于印發(fā)安徽省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)管理辦法的通知>的通知》（合人社秘〔2011〕354號）等文件規(guī)定執(zhí)行。
六,、有關(guān)工作要求
（一）實(shí)行�,？顚Ｓ谩�任何單位和個人不得截留,、擠占和挪用培訓(xùn)補(bǔ)助資金。對弄虛作假,，騙取補(bǔ)助資金的,，除追回補(bǔ)助資金外，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處,，構(gòu)成犯罪的,，依法追究相關(guān)刑事責(zé)任。
（二）加強(qiáng)監(jiān)督管理,。各級人力資源社會保障部門,、財政部門要明確1－2名專人組織管理培訓(xùn)工作，加強(qiáng)對培訓(xùn)過程的監(jiān)督,。邀請紀(jì)委,、監(jiān)察部門對整個培訓(xùn)過程（包括開班、暗訪、資金撥付等環(huán)節(jié)）進(jìn)行監(jiān)督,。通過現(xiàn)場抽查,、電話暗訪等方式，對每期培訓(xùn)班的培訓(xùn)情況進(jìn)行督查,，重點(diǎn)了解培訓(xùn)效果,、培訓(xùn)對象的滿意度等內(nèi)容。人力資源社會保障部門要對經(jīng)審核同意開班的培訓(xùn),，現(xiàn)場督查每期不少于2次（開班后的一周內(nèi)和結(jié)束前的一周內(nèi)各1次）,。要定期或不定期對培訓(xùn)補(bǔ)助資金管理使用情況進(jìn)行檢查，并自覺接受監(jiān)察,、審計等部門監(jiān)督,。同時，健全資金績效考評和追蹤問效制度,，切實(shí)發(fā)揮財政資金使用效益,。
（三）建立完善培訓(xùn)補(bǔ)貼審核公示制度。各級人力資源社會保障部門要通過電視,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)等媒體，及時將定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),、公共職業(yè)訓(xùn)練基地情況,、政府補(bǔ)助的職業(yè)技能培訓(xùn)政策、培訓(xùn)監(jiān)督舉報電話,、培訓(xùn)補(bǔ)貼經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或經(jīng)辦窗口地址,、聯(lián)系電話及培訓(xùn)補(bǔ)貼申領(lǐng)程序、培訓(xùn)工種目錄和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等向社會公布,，接受社會監(jiān)督,。
（四）加大職業(yè)技能培訓(xùn)工作宣傳力度。各級人力資源社會保障部門和各實(shí)施培訓(xùn)的企業(yè),、院校等開展技能培訓(xùn)的單位要將政府補(bǔ)助的職業(yè)技能培訓(xùn)有關(guān)政策,，通過新聞媒體、公示欄,、宣傳冊,、橫幅、入戶明白紙,、農(nóng)村大喇叭等多種形式進(jìn)行廣泛宣傳,，力爭讓每一個符合條件的人員都能了解相關(guān)政策。
本通知由市財政局,、市人力資源和社會保障局按職負(fù)責(zé)解釋,，
本通知自下發(fā)之日起施行,。本通知內(nèi)容與已發(fā)文件不一致的，以本通知為準(zhǔn),。
/admin/kindeditor/attached/file/20170106/20170106091335183518.doc
